九月，属于学生的季节，也属于老师的季节。为迎接学校新教师的加入，使新教师尽快熟悉学校工作环境，早日进入角色，互相加深彼此之间的了解。也为了让新任教师更加明确学校的各项要求，又能快速胜任教育教学工作，学校在正式上课之前，召开了新教师会议，主要处室负责同志把教学、科研、德育等方面的工作要求与工作方法作了培训和说明，全体校级领导参加会议，会议由李秀敏副校长主持。

教务处董新跃主任就课堂教学要求、一堂好课的标准，教学常规作了细致解读，希望新教师们在学习老教师的同时，多思考、逐步形成自己的个性化备课，课堂充分发挥学生的主体作用，按照学校主体性教学模式上好每一节课，提高课堂教学效率，重视作业批改与个别辅导，勤写教学反思。

教科室史月萍主任从教师要善于研究课题，鼓励新教师：一要多思考，从工作中发现问题，形成课题，多做探索型、反思型教师，二要勤实践，一方面努力按照好课标准上好课，另一方面带着问题去听课，带着思路去评课；三要常反思，善于总结自己在教学中的得与失，不断改进，不断进步。

政教处姚建学主任将学校的德育特色——全员育人导师制作了具体介绍，勉励新教师从做好一名导师做起，善于学习，积累经验，学做班主任；另外，就遵守教师职业道德等方面也给新教师提出了明确的要求。

李秀敏副校长也对新教师提出了希望和建议：一是要对自己的工作有清醒的认识，顺利实现角色转换，恰当定位工作预期，缩短适应期。二是明确教师的工作要求，一切以提高效率为前提，在规定时间内，按要求完成规定的事情；真正关心每一位学生，传递正能量，不让自己的负面情绪影响他人的心情。三是逐渐懂得如何做好教学工作，要求新教师功夫花在课前，在精心备课的基础上上好课，注意少讲多练，精讲巧练，重视与学生的交流，从学生的需求改进教学方法。

刘建峰校长再次代表学校对新教师的加入表示欢迎，并对新教师寄于厚望，勉励新教师以乐观的心态，主动学习，勇于实践，不断提升自己的业务水平与各方面的能力，学会反思，学做班主任，学做好人。

通过这次交流座谈会，新教师全面了解学校的办学理念及各方面的发展，新教师们纷纷表示，愿意服从学校工作安排，希望能够借助学校平台，发挥自己的才能，努力为学校的发展做出自己的贡献。

这次座谈会拉近了新教师与学校之间的距离，增强了他们对学校的认同感和使命感，坚定了他们从事教育事业的信心。新教师们将怀着自己的理想开启教育事业的航程，带着神圣的职责开启生命新篇章。我们相信：在河中这个坚实的平台上，有领导的关心，有前辈们的呵护帮助，有他们自身的不断努力，新教师们一定能愉快地生活，幸福地工作。从今天起，做个幸福的“河中人”！